Provinciales
Edesur ilumina carretera, iglesia, centro de salud y polideportivo en Barahona
Barahona.- Edesur Dominicana iluminó la avenida Antonio Méndez de la ciudad de Barahona, el polideportivo del municipio de Polo, la Unidad de Atención Primaria de Fundación, la iglesia católica de Altamira, y dispuso cinco importantes mini proyectos en igual número de comunidades en esta provincia del sur.
Estos trabajos forman parte de las acciones inmediatas de la “Ruta Edesur en acción, más cerca de ti” que lleva la Administración de la empresa durante dos días a territorios de su responsabilidad para trabajar directo con el cliente, romper la burocracia y escuchar sus necesidades para canalizar soluciones conjuntas.
Un equipo operativo de la empresa, encabezado por su administrador gerente general, Milton Morrison, se trasladó a Barahona desde el miércoles para realizar recorridos y levantamientos en las comunidades, desarrollar encuentros con líderes comunitarios, autoridades locales, representantes de organizaciones sociales y empresariales, comunicadores, cuerpo de bomberos y otros sectores representativos de Barahona.
Al establecer un diálogo “franco y claro” con colaboradores de las sucursales de Edesur en Barahona, Morrison les dijo que “deben tratar al cliente de la provincia de mil maravillas porque son el centro de la empresa, y esto forma parte de la nueva cultura organizacional, ola en la que todos debemos subirnos”.
Además dijo que la empresa debe ser sostenible, por lo que esta nueva cultura también está orientada al negocio que es Edesur Dominicana.
Parte de la agenda agotada
Como parte de la agenda agotada Morrison se reunió junto al equipo operativo que integra la ruta “Edesur en Acción”, con el comandante del Cuerpo de Bomberos de Santa Cruz, Wander Antonio Guerrero Valenzuela, para acordar entrenamientos cruzados, revisar sus planes de contingencia y trazar una estrategia conjunta para reducir el tiempo de respuesta en la resolución de emergencia que envuelvan temas eléctricos.
También se reunieron con representantes del sector empresarial para escuchar sus quejas; y con más de 100 líderes comunitarios, representantes de las iglesias evangélica y católica, y otras organizaciones sociales junto a alcaldes y regidores de Jaquimeyes, Santa Cruz, Cabral, El Peñón, Fundación, Salinas, Paraíso, Enriquillo, Las Ciénagas, en un gran encuentro en el Centro Universitario Regional Suroeste (Curso UASD).
Además realizaron un recorrido por las instalaciones de la empresa Khoury Industrial para conocer su planta solar; también por los sectores de Santa Cruz, Valle Encantado, Los Blocks, Paraíso, y otras localidades.
El administrador de Edesur Milton Morrison fue declarado “Visitante de distinguido” por la Alcaldía de la ciudad de Barahona.
Provinciales
Dos muertos en rally organizado en Luperón
Un trágico accidente ocurrió durante un rally que se celebraba en el municipio Luperón, dejando como resultado dos personas fallecidas.
La primera víctima fue identificada como Alexander Pérez Brito, de 32 años, quien murió en al instante, según las autoridades.
Mientras que la joven Nicauri Castellano, de 30 años de edad, falleció mientras recibía atenciones médicas en el hospital municipal de Luperón. Castellano iba como acompañante al momento del accidente.
El hecho se registró en una curva de la comunidad de Barrancón, perteneciente a Luperón. Ambos fallecidos eran residentes en esta localidad.
Las circunstancias exactas del accidente se encuentran bajo investigación, aunque de acuerdo a los videos de las cámaras de seguridad los jóvenes viajaban a alta velocidad por una vía en mal estado.
Hasta el momento las autoridades no han ofrecido un informe completo de lo ocurrido.
LD
Provinciales
Coopnama expande su programa de becas con acuerdos en América y Europa
La Cooperativa Nacional de Servicios Múltiples de los Maestros (Coopnama), impulsa la internacionalización de su programa de becas mediante acuerdos con universidades de América y Europa, como parte de su estrategia de responsabilidad social y en el marco de su 55 aniversario, con el objetivo de ampliar el acceso a formación académica y fortalecer la capacitación de los hijos de sus asociados y colaboradores.
Así lo explicó el presidente del Consejo de Administración profesor, Santiago Portes Soler este miércoles durante una entrevista en el matutino A Primera Hora, donde señaló que “el fortalecimiento del Programa Nacional e Internacional de Becas constituye uno de los pilares del balance social de la entidad, orientado a generar mayores oportunidades educativas para nuestros asociados”.
Asimismo durante su intervención detalló que Coopnama mantiene convenios con instituciones académicas en países como Colombia, Brasil, España, Curazao y Puerto Rico, al tiempo que amplía el acceso a plataformas digitales que permiten a docentes, colaboradores y sus familiares acceder a formación continua, incluyendo contenidos sobre desarrollo profesional y salud mental.
“Queremos que nuestros asociados tengan acceso a educación de calidad sin importar fronteras”, subrayó.
En el contexto de la conmemoración de su 55 aniversario, reveló que la cooperativa puso a disposición 425 becas universitarias distribuidas en las distintas regiones del país, además de una oferta permanente de cursos cortos en modalidad virtual.
“Los estudiantes con mejor desempeño académico podrán optar por universidades de mayor nivel, mientras que otros recibirán apoyo económico parcial para garantizar la continuidad de sus estudios”, explicó Portes Soler.
El presidente de Coopnama destacó que el programa ha sido flexibilizado para reducir la deserción, mediante un esquema en el que la institución cubre parte de los costos educativos, así como gastos asociados a matrícula, libros y procesos de graduación.
“Si un estudiante ya está en la universidad y cumple con los requisitos, Coopnama le paga un porcentaje de los gastos para que no tenga que retirarse”, indicó.
La internacionalización de las becas se inserta en una política más amplia de responsabilidad social, que incluye acuerdos interinstitucionales en áreas de salud, financiamiento y bienestar.
“Hemos firmado alianzas con entidades médicas, bancos de sangre y fundaciones nacionales e internacionales para fortalecer la cobertura de servicios a nuestros asociados”, afirmó Portes Soler.
Entre estas iniciativas, mencionó acuerdos con centros de salud y especialistas, como el doctor Cruz Jiminián, “para que además del SEGMA, los maestros y sus familias tengan otras opciones de atención médica”.
Asimismo, Coopnama impulsa programas de acceso a primera vivienda, emprendimiento y crédito con tasas preferenciales, como parte de su estrategia para fomentar el desarrollo económico del sector magisterial.
“Actualmente, administramos activos que superan los 110 mil millones de pesos, destinados a la creación de oportunidades y al fortalecimiento del sector”, añadió.
En materia de gestión, el dirigente atribuyó la solidez de la cooperativa al manejo responsable de los recursos, la supervisión interna y la formación continua en educación financiera.
“El cuidado del dinero y la transparencia son fundamentales para consolidar la confianza de nuestros asociados”, dijo.
La organización también desarrolla programas de ahorro infantil, actividades deportivas y espacios de formación internacional, con el objetivo de consolidar un modelo cooperativo sostenible y con proyección global. “Queremos que desde pequeños, los hijos de nuestros asociados conozcan el cooperativismo y empiecen a ahorrar para su educación futura, que cuando lleguen a la universidad no tengan un dolor de cabeza los padres”, destacó.
Con la expansión de su programa de becas más allá de las fronteras nacionales, Coopnama busca posicionarse como un referente en la formación académica del magisterio dominicano.
“Nuestra meta es apostar por una educación sin límites geográficos, que genere desarrollo y bienestar para nuestros asociados”, concluyó Portes Soler.
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